学校食堂阿姨的职业规划范文

学校食堂阿姨的职业规划第一篇

回想过去的一个学期，有欢笑，有泪水，有收获，也有淡淡的失落。随着新学期的到来，我们对新职业、新岗位又有了一些期待和展望，面向新的学期，怀着感恩的心，我们这学年的职业规划是：

一、加强进修、进步想法觉悟

认真进修新学年职业会议灵魂，准确的掌握会议内容、进步想法认识，为自己的职业指明路线，有了明确的路线，才能更好的完成上级交给我们的职业任务。

二、进修食堂各项职业及岗位责任

一、培训食堂人员进修食堂的各项管理。

二、进修各岗位责任的内容。

三、进修《扬中市学校满意食堂评分细则》。

三、加强食品卫生管理职业

认真贯彻执行民族的食品安全法、在日常采购职业中，严格把关，所购食物要新鲜，不能有腐烂、变质过期的食品;在以质量为前提的情况下，货比三家，直接降低材料价格。坚持“同等质量比价格，同等价格比质量，最大限度为学校节约成本”的职业规则。

四、加强食堂管理职业

在日常职业中要加强管理、保障畅通，不能出现指挥不灵的现象和姑息养奸造成的难题，要大胆管理、不怕得罪人，一切以职业为前提。

五、进步自己的业务水和自身素质

今年要多方面改变自身的好多缺点，加强学说进修、积极参加各项活动，日和同事搞好团结，互帮互学、共同进步，进步自身的素质，做一个合格的职业人员。

新的学期的到来，意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，未来从来都是由于它的不确定性而让我们充满激情。我似乎已经看到了希望，我将以更饱满的热诚投入到各项职业中去，与八小全体职业人员共同进修、共建、共创辉煌!

——学校食堂职业规划一零篇

学校食堂阿姨的职业规划第二篇

一、指导想法：

为认真贯彻落实《食品卫生法》，进一步加强学校食堂卫生管理，依据《食品卫生法》、《学校卫生职业条例》、以及学校食堂管理和卫生职业方面的等文件灵魂,结合我校食堂实际情况，使全体师生有一个清洁、舒适的职业环境，保证就餐任务的顺利进行,加强我校食堂管理,减轻学生家长负担,消除学校食堂安全隐患,保证师生身心健壮,制止侵占学生餐费的行为。二、职业目标：

一、规范学校食堂账务管理，确保记账合规合法、票据诚实、手续齐全、账表规范。

二、规范学校食堂财务管理，确保收支合规合法，把紧支出关，严禁非伙食支出在学生伙食费中列支，严禁占用学生伙食费。

三、加强学校食堂卫生管理，完善食堂卫生设施和管理，严防食品中毒事故的发生。

四、加强学校食堂人员想法作风管理，确保食堂人员服务态度好、职业质量好,遵守纪律,服从安排，努力服务于学校教学和师生生活，力争食堂满意度达九五%以上。

三、主要措施

一、强化学校食堂管理人员（王利民副校长）负责制,把食堂安全卫生管理放在首位,完善食堂管理和安全卫生职业。食堂管理人员必须把握好质量关,严禁购买使用腐烂变质、有害有毒食物,严格执行索证,做到无证不购.严格操作规程,杜绝食物中毒事件发生。注意用电用火以及消防器材的`管理,确保食堂无一安全事故发生。

二、加强食堂用工管理,规范用工行为。学校使用合同工,适当使用钟点工,签订好合同。同时加强食堂员工的业务培训和进修，进步业务水和服务质量。

三、加强食堂物品采购管理。执行县局对大宗物品采购，签订好合同，招标定点采购，对于其他小宗物品要建立三人以上购货队伍，选点采购，对产品价格、质量等内容逐一验收和记录。实行食品留样，做好留样记录，把好食质量量关。严堵漏洞。

四．加强食堂收费管理。严格执行收费，规范收费行为，合理收取学生伙食费，及时开出票据并缴入财政专户。

五．加强食堂财务手续管理。较大数量的食品、物品的采购要由采购组操作,购进食品、物资的验收、领用、证明及审批手续必须齐全，做到透明公开。

六．加强食堂会计核算管理。杜绝非食堂费用的支出。按日进行核算，按周衡，按月结算，确保学生伙食费专款专用和伙食收支衡。

七．加强食堂财务人员的业务培训。各学校食堂会计人员要取得原始凭证、填制好记帐凭证、登记好各类帐册、编制好财务报表，保管员要验收好、保管好、出库好各类材料并登记好材料明细帐，

八.加强食堂职业的管理。建立由教师、负责人和其他中层组成小组,对学生伙食成本核算和饭菜质量、价格进行,对食堂帐目进行。

九．实行学生伙食账的公示制、报告制和理财制。每月十日前,向全校师生公示上月的伙食收支状况,并将帐册、单据、公示表和财务报表送财务中心审核。学期结束,理财,结算好学生伙食费,向教师、学生和社会公示.若有结余,立即退给学生。

一零．加强食堂职业的检查和督查。把食堂管理职业要列入学校常规检查、督查评估考核项目之中，学校将定期不定期检查、抽查，对检查、抽查发现的难题，将严格实行责任追究制。

四、活动安排：

九月份：

⑴、召开学校后勤、班会议，布置开学食堂职业。

⑵、加强食堂用工管理，规范、核批学校食堂用工。

⑶、实施对大宗食品采购，签订合同，招标定点采购。

⑷、学校收费，及时开据缴入财政专户。

⑸、对学校食堂安全卫生等食堂开学职业检查。

⑹、学校、督促对食堂从业人员进行体检。

十月份：

⑴、检查学校食堂收费情况。

⑵、学校检查二月份财务收支和公示情况。

十一月份：

⑴、配合县教育局、食品药品监局对学校进行食堂安全卫生检查。

⑵、学校检查三月份财务收支和公示情况。

⑶、学生、家长、教师对学校食堂满意度测评。

十二月份：

⑴、学校行政、、教代会对食堂安全卫生等食堂职业常规检查﹙二﹚、检查各校四月份财务收支和公示情况。

一月份：

⑴、学校行政、、教代会对食堂安全卫生等食堂职业常规检查

⑵、学校检查五月份财务收支和公示情况。

⑶、学校食堂从业人员业务培训。

（四）、学校进行食堂理财。

（五）、检查学校本学期财务收支和伙食费结算公示情况。

学校食堂阿姨的职业规划第三篇

二零xx年初，根据学校所整体职业规划，并结合当前经济进步形势，进步了学校职工在岗就餐补贴标准，要求职工食堂加强基础管理，大力，积极创新开拓进步，强调职工食堂做为后勤保障重点部门在奥运之年必须着重做好服务职业，确保食品安全卫生，职工身体健壮，达到“三满意”。

在学校所的正确关心扶助下，在行政处的直接和大力下，在学校所各级的关心帮助和各相关部门的配合协助下，依靠学校所职工的领会和职工食堂全体新老员工的共同努力，较好地完成了全年的各项生产(职业)任务，取得了较好经济效益和社会效益，也为今后做好服务职业，积累了较多操作经验和较好物质基础。

一、全年主要职业指标完成情况：(经营收入、经费支出、人员培训、食品安全卫生、其他等)。

二、依靠，依靠骨干，发动职工，整章建制，促进创新

一、从xx年四月份起，建立了以班组主管为核心的群体并根据学校所相关规章，结合职工食堂具体情况，制定了“职业人员特别标准守则”(后编印了职业人员岗位责任书人手一份)明确职业性质职业责任，职业规范，从上，想法上确立了职工食堂要以求进步，以进步求生存的服务理念。

二、从xx年四月起，坚持以班组主管为核心的群体每周开一次管理会，坚持全体职业人员每周五提前半小时上班开一次进修生活会，拓展资料布置职业，奖优评劣，推介新产品，演示规范服务等。从上确立了，职工食堂以规范服务，优质服务做好后勤保障的决心和信心。

三、从xx年四月起，申请添置电脑设备及时掌握市场供应讯息和各种有关食品卫生安全，新产品推介等情况，制定每更新周食谱安排生产任务，要求每个生产组每月推出不少于二个新品种，并根据学校所专家晚间门诊需要同步开设夜间餐饮服务项目，不断推出各种风味食品节令小吃，受到学校所职工和就餐人员好评。

四、xx年四月起，接洽厂商，陆续引进各种烧烤设备，饮料灌装设备，并及时安放在手术室等相关科室，方便一线职工随时喝上可口的饮料，吃上美味的食品。

五、xx年四月起，下大力气改进员工餐厅环境重新调整布局增加设施，规范排队秩序，并在学校所职工的共同努力下，有效地解决了长期以来反映最大的外部人员进入操作间等难题。

六、建立健全主管定期随访。

七、建立健全预定货品登记大宗送货上门。

八、最重要一环，从xx年八月起在学校所和各部门大力配合下，顺利完成学校所在职员工就餐卡更新职业，剔除了一四零零余张身份不明的餐卡，从根本上保障了全学校职工的用餐福利，最大限度获得实惠把学校所对职工的关心落到实处。

三、依理人性化管理进步全体职业人员的觉悟，发挥每个人的积极性克服困难，努力职业，确保食品安全卫生，确保圆满完成迎庆奥运(残奥会)等重大活动。

今年夏季以来持续高温高湿天气，对饮食服务业一个重大的’挑战，尤其七、八、九三个月，操作间内温湿度经常会超过大众或一些主副食原料、成品的安全耐受极限。加上操作间狭小，库容严重不足，极易发生腐烂变质难题，给食品安全生产和职业人员职业带来极大困难。

在膳食科长的直接下全体职业人员按各自分工，坚守岗位，尽职尽责按部就班地既要保证完成日常生产任务，又要忙前忙后地为各部门、科室送餐送水，尤其是根据学校所要求改变调整半成品供应时刻以后，每天仅在一六：零零至一六：五零之间不足一小时的时刻，完成大约八零零零至一零零零零元的主副食产品供应量，难度之大可想而知，但职业人员虽然挥汗如雨，应接不暇，仍能坚持文明接待，规范服务，有求必应、有事必办，了职工后顾之忧，学校所职工对此较为满意。

四、重视，骨干负责，全员发动，努力开创餐饮服务营养卫生科学合理新局面。(学校所职工喜闻乐见，争相品尝，供不应求)。

一、在膳食科长亲自主持下各生产组按月(周)做好主副食供应规划，各餐饮品种，数量，并张贴到各个加工环节让每个职业人员随时看到使职业更加有目的性，先后次序，轻重缓急，等具体要求一目了然，减少了职业的盲目性，同时由于责任落实到个人，较好地解决了以往加工的产品口味不佳等难题。

二、增加了大量主副食产品花色品种，其中大部分主副食花样等是膳食科长亲自指导职业人员或参观其他单位、食品超市商店等场所取经进修试做出来的，这些也极大地促进了职业人员进修新聪明，进修新技能，勇于操作尝试创新产品的积极性。

三、克服人员紧缺，操作间狭小等困难适时开设小炒单炒供应服务，但由于餐厅面积及职工需求等条件所限就餐职工无法在较短时刻内取到所到点菜品。

五、挂帅，骨干把关，全员参与，加强职工食堂成本核算管理，积极化解不利影响努力做好餐饮供应的同时，确保供应价格保持稳定、经济收入稳定，盈亏标准符合学校所制定的范围。

为了迅速扭转来由于经济进步形势变化造成的市场供应价格人工成本增加大涨等到不利影响，自xx年四月以来，几次重点各供应厂家，商家(商贩)开会签订供销合同，有效主副食原料质量，达到品种，质量价格相符，并要求主管各负其责，严把关口，发现难题，及时解决，在今年下半年市场供应形势仍然趋紧，主副食原料价格，涨幅较大，人工成本持续增加的情况下，依然保持了较好的经济收入水并始终确保月收入盈亏标准不超学校所规定范围。

六、一些难题和今后设想

一、由于面临拆迁，职工食堂一些正常职业受到较大影响，很多必须急办的事项只能议面不决，对此职业人员也有较多疑虑，对进一步做好餐饮供应服务可能有弊无益。

二、除应对学校所正式员工进行相应技术业务培训外，似应对外来员工中来学校从事本职职业时刻长，有一定管理能力，且已担当各组主管的较年轻的人员加大培养(培训)力度，增加投入，定向培养，签订使用合同(协议)明确责，充分发挥他们的聪明才智为学校所今后进步做出更大贡献。

三、随着社会经济形势进步和人民生活水不断进步，学校所职工对一日三餐营养卫生科学合理等方面要求也会越来越高，越来越具体，作为内部餐饮供应大户的职工食堂，其地位和职业性质日益显见不可或缺的重要性，尤其是在维护学校所正常运行的食品安全卫生方面，更是具有不可替代的优势，因此除引进必要的竞争外，也应对职工食堂加大投入，更新设备改善职业环境，以利今后更好地为学校所职工服务。

四、鉴于职工食堂现有一些炊机设备老旧使用多年，失于维修保养，其环保安全耗能方面都有严重难题丞待更新，建议学校处在统筹下年度学校所经济规划时对此给以一定安排。

即将过去的一年，职工食堂职业人员团结一心，全力以赴，在为学校所职工做好保障服务方面取得一些成绩，也积累了很多经验，展望明年，职工食堂职业人员有决心有信心，绝不辜负全学校职工的期望和学校所的信赖，努力开拓创新，进一步做好服务职业争取为学校所进步做出更大的贡献。

学校食堂阿姨的职业规划第四篇

一、指导想法

本学期幼儿园后勤职业将紧紧围绕幼儿园中心园务职业务实创新，不断进步后勤职业水平，进步后勤人员想法业务素质，根据本园实际情况，搞好园容园貌建设，加强幼儿园财产管理，努力使保育水平再上一个新台阶，更好地服务于教师，服务于幼儿，服务于家长，服务于社会。

二、职业目标

一。优化后勤职业人员队伍，不断增强保教人员的服务觉悟。

二。重点抓好幼儿园卫生保健、安全职业。

三。打造新园品牌觉悟，使幼儿园园容园貌做到美化、绿化、净化、儿童化。

四。财产管理明确到人，提倡节俭持园。

三、具体职业

（一、优化后勤人员队伍，增强保教人员的服务觉悟。

一。加强保育人员的培训与教育，使保育职业细化、量化。

每月不定期地召开一两次保育员例会，对其职业中出现的难题进行反馈，提出不断改进的技巧。组织进修保育员培训材料，进一步强化保育员操作的规范性及技能的娴熟度。并结合《新纲要》及幼教杂志上有关教养方面的经验关于，结合日常职业在对比中找出本园保育员职业中的差距和不足，进一步落实长效管理，以跟班指导、不定期检查等形式扎实抓好保育员的日常操作规范。本学期将开展保育员技能大比拼活动，让保育员在消毒桌椅、折叠被子、卫生间清洁比赛中，相互进修，不断进步自身职业水平。请保健老师为保育员作春季易发生呼吸道传染病的预防聪明、常见症状、隔离等聪明讲座和托幼机构常用物品消毒常规并进行实际操练。通过一次次的园内培训，进步保育员的整体素质，以便更好地服务于幼儿。

二。组织食堂职业人员进修食堂各类制度和责任，让其明确各制度及责任的具体要求，能认真对照严格要求自己的职业。根据本园师生实际情况，认真做好每天的一餐一点的制作，在色、香、味上动脑筋，尽量让全园师生在园能吃饱吃好。

（二、扎实开展卫生保健职业，促进全园幼儿健壮成长。

一。科学、合理地安排幼儿在园的膳食。保健老师每周根据教育局统一制定的菜谱，根据本园幼儿生长发育对各种营养素的实际需求，适当对菜谱进行微调，并严格按照妇保所制定的带量标准，同时考虑季节变换特点、价格经济实惠、可操作性强等影响制订食谱。认真做好幼儿食谱的营养分析，为幼儿检查成长提供直观数据依据。定期召开膳食委员会会议，让家长对幼儿园的膳食提出意见与建议，家园共同把幼儿园的膳食做好。

二。根据上学期幼儿体检结局，加强对本园的体弱儿、肥胖儿管理，保健老师对其进行分析缘故，做好个案。并和班级老师一起重视体弱儿、肥胖儿饮食管理，提醒体弱儿尽量多吃饭菜，增强体质；对肥胖儿则要求饭前先喝汤，尽量多吃蔬菜，鼓励其多运动，争取在期末能得到更好地改善。

三。认真做好晨间检查，对服药幼儿指导家长做好登记职业，对身体不适的幼儿隔离并重点观察。

四。在传染病高发时期，加强空气、幼儿物品消毒职业，认真做好预防性措施，防止疾病流行，确保每个幼儿的健壮。

五。加强健壮教育职业，注重幼儿的日常教育和良好习性的培养。通过每月的健壮专题讲座，来促进幼儿对健壮聪明的认识。通过宣传橱窗，定期更换保健聪明，让家长来园接送孩子的时机进修与了解幼儿的保健常识，更好地教养孩子。

（三、加强师生安全觉悟，防患于未然。

一。安全隐患排查。定期由行政与组长组成的安全检查组对户外大型活动器具、室内照明线路、电器设备及其它设施进行全面检查，发现难题及时记载、报修和保养，及时排查安全隐患。并发动每位教师主人翁态度，每月让教师来找寻幼儿园中存在的安全隐患，填写好安全隐患表，行政对其反映难题尽快作出回应，尽快排除安全隐患，给孩子一个安全的环境高兴游戏与进修。

二。加强门卫看管力度。督促门卫保安严格执行门卫各项制度，严守岗位，门岗不得脱人，要按时关锁大门，切实地看管好幼儿园的第一道安全门。对于来访者要继续做好登记和询问职业，不随便放外面的人及家长进入幼儿园内。在幼儿上下学之前，做好校门口安全警戒线的安放职业。并指挥家长在接送孩子时把车辆停放整齐，不影响校门口的进出安全。

三。确实做好校车管理。继续沿用上学期校车管理模式，每天由两位教师到校车上进行护导接送孩子，加强乘坐校车孩子的安全教育，确保每天校车的安全。

四。加强做好食品卫生。食品安全关系到每一个教职工与孩子的健壮，食品安全不容半点马虎。本学期，幼儿园各类食品送货均由教育局统一配送，严格把好食品进园关。并与采购各单位签订卫生安全保证合同，食堂每天对幼儿、教师所食的菜留样观察四八小时，经常督促食堂职业人员严格按照要求规范操作，增强食品安全的觉悟。

五。安全教育多开展。结合每周的安全一话，在幼儿的一日活动中渗透幼儿园中、家中等各方面的安全教育，让孩子增加安全觉悟，进步自我保护能力。在每月的安全讲座中，保健教师有选择地对小中大幼儿进行有针对性的集体安全教育。结合五。一二防震月，开展全园性的防震演练，在演练中积累防震逃生经验。结合各年龄段的安全周活动，切实地对幼儿进行有针对性、有主题的安全教育。

（四、强化品牌园觉悟，使幼儿园园容园貌做到美化、绿化、净化、儿童化。

一。本学期，新园开始园所文化布置，后勤部门及时采购装饰布置所需材料，为美化幼儿园提供物质保障。

二。要求保育员能天天一小扫，周周一大扫，保证园内环境清洁美观，随时清理垃圾堆物。特别是玻璃窗的清洁，与地面的整洁，给整个幼儿园创设一个干净整齐的环境。

（五、节俭持园，财产管理明确到人。

一。认真执行上级文件，规范物品的审批、采购制度。

二。做好物品的调配，进步物品的周转使用率。提倡勤俭持园，坚持园内“购物申请”制度。

三。科学管理物品，定期整理储藏室，发挥各类物品的最大使用效率。配合园内开展的各项活动，及时提供所需材料及场地的安排。

四。各专用室安排专人负责，定期整理与财产的核对。

五。做好期末园财产的清理、登记、归放等职业。

四、每月职业安排

二月份

一。做好开学后勤准备职业。

二。做好开学费用收缴职业。

三。保育员做好幼儿园内外环境卫生消毒职业。

四。食堂做好各餐饮具及厨房的用具卫生消毒职业。

五。做好幼儿园中生活用品及教学材料的采购职业。

六。幼儿晨锻体育器械的划分及取放安排。

三月份

一。保育员擦桌技能大比拼。

二。后勤人员会议。

三。抓好春季饮食卫生安全职业，进行安全大检查。

四。配合园部做好幼儿园调研职业。

五。小班幼儿安全讲座

四月份

一。各年级开展安全周活动。

二。节前安全告家长书。

三。中班幼儿安全讲座。

四。对保教人员进行一次卫生保健聪明培训。

五。进行一次安全大检查。

五月份

一。保育员叠被技能操作比赛。

二。五。一二防震演练。

三。大班幼儿安全讲座。

四。发放校车乘坐情况家长意见调查表。

六月份

一。做好六一幼儿体验职业。

二。全园幼儿健壮聪明讲座。

三。做好学期结束职业，财产清点。

四。各专用室清点整理。

五。做好幼儿暑假安全教育，发放好告家长书。

六。放假前校园安全检查。

学校食堂阿姨的职业规划第五篇

坚持“以人为本、服务教育”的想法，树立服务觉悟，进步服务技能，保证服务质量，规范后勤管理，为学校的教育、教学职业带给有力的后勤保障。

一、职业重点

一、规范后勤职业、健全规章制度；

二、加强财物管理、减少物质浪费；

三、抓好安全职业、力创“平安校园”。

二、职业措施

（一）后勤职业

一、建立完善各项制度，加强学校财务管理。

二、建立健全科学、规范的校产管理制度，加强对校产的日常管理。及时运用校产管理软件做好校产登记、保管、申领、维修、报废、转让等各环节职业，增强教师和学生爱护公物的觉悟。

三、加强绿化管理，美化校园环境，学校现有的`花草树木做好养护和专人的管理职业。今年的重点是绿化的改造，努力是校园四季如春，春意盎然。

四、加强教学设施的维修与更新，本学期将根据去年制定的基建财政预算，将进行各班级后黑板的、教师办公室办公橱的更换，会议室与队室的装修，学校校门的维修等。

（二）安全保卫职业

一、按时参加各级安全职业会议，及时向学校领导及师生汇报，传达会议灵魂，加强安全职业信息沟通，加大安全职业的宣传力度，安全教育与学校整体职业紧密配合。完善突发事件应急预案。

二、强岗位安全责任制，重点部位安全责任制上墙，每学年与教师签定“安全责任书”。

三、期对学校各类设备、用火、用电、饮食等进行安全检查，做好检查记录，以检查促整改、以整改粗防范。

四、加强平安校园职业，做好学校的安全保卫职业，加强对学校门卫的管理把好入门关。树立安全第一的想法，争创“平安校园”。

五、严格学校值班制度，加强校园与周边的安全防范，保证学校教育教学职业的正常开展。